Mental Health needs a new story.
We're here to tell it.
Mentale Gesundheit ist mehr als Diagnosen, Klischees und traurige Klaviermusik.
Wo Menschen arbeiten, ist sie immer dabei – in Meetings, Mails und Entscheidungen.
Wir machen sie sichtbar, verständlich und alltagstauglich für Unternehmen.
3 LEVEL – 1 ZIEL
Mentale Gesundheit, die bleibt
Wir machen mentale Gesundheit strategisch.
Nicht „auch noch“ – sondern mittendrin.
Und zwar in 3 Leveln:
Level 2
Unsere drei Level bilden den Rahmen. Innerhalb dieses Rahmens entwickeln wir Lösungen, die genau zu Euch passen.
3 Beispiele
die klar machen, welchen Unterschied Mental Health macht:
Bettina arbeitet nur mit 50 % Energie, obwohl sie 70 % des Umsatzes trägt.
nach unserem Programm steigt sie auf 80 % Produktivität.
→ +60.000 € Effekt
bei 10.000 € Investment.
Serkim steht kurz
vorm Ausbrennen,
sein Team bricht weg
mit gesunder Führung
sinkt die Fluktuation spürbar.
→ >70.000 € Ersparnis
pro verhinderter Kündigung.
Anna will nach einem Jahr schon wieder gehen
durch mehr Klarheit zu Stress & Erwartungen bleibt sie im Unternehmen.
→ Neubesetzungskosten
von 120 % des Jahresgehalts entfallen.
Wer sind wir. Und warum.
Von Deutschlands erstem Mental Health Café – BERG & MENTAL – zum Mental Health Rocks Run, von Mental Health Europe zu Fachtagungen, von Schulprojekten zu UNI4MIND®, von Krankenkassen zu TV, von Großkonzern zu Behörde – wo ein Mensch, da eine Mental Health. Und wir verändern seit 10 Jahren, dass und wie darüber geredet wird: anders, offener, normaler, besser.
Die Gründer
Dominique de Marné &
Lasse Münstermann
Der Look
Mental Health Material, das Spaß machen – und hilft
Die Botschaft
Auf großen und kleinen Bühnen, im In- und Ausland
Der Ansatz
Nachhaltigkeit – ob an der Uni oder im Unternehmen
Was wir mitbringen
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Mental Health Arbeit seit 2015
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Psychologische Expertise + 15 Jahre eigene Erfahrung
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über 500+ Talks, Workshops, Programme
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Projekte in Großkonzernen, Behörden, Startups, (Hoch)Schulen, Medien
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Fokus: Prävention, Klartext, Alltagstauglichkeit
Ziel: Mentale Gesundheit normal machen – überall, wo Menschen sind
Wie wir arbeiten
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Wir erreichen auch die, die „eigentlich keinen Bock“ auf das Thema haben. Weil wir anders sprechen.
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Wir reden nicht in Wohlfühlfloskeln, sondern in Bildern, die hängen bleiben.
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Wir arbeiten nicht mit Angst – sondern mit Sprache, Wissen und alltagstauglichen Tipps & Tools.
Weil wir wissen, wovon wir sprechen. Fachlich. Und persönlich.
Ihr passt zu uns wenn…
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ihr verstanden habt, dass Mental Health Zeit, Raum und Ressourcen braucht.
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ihr keine beliebigen Maßnahmen wollt – sondern passende.
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ihr keine Lust mehr auf Stress-Glorifizierung, Überforderung und Wegschauen habt.
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ihr weniger Fehler, weniger Präsenzkultur, weniger Kosten durch mentale Belastungen wollt.
Und wann nicht:
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Ihr das Thema einfach abhaken wollt.
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Ihr denkt, ein einzelner Workshop wird’s schon richten.
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Ihr keine Ressourcen dafür freimachen wollt.
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Ihr eine Overnight-Lösung erwartet.
Ja, wir haben schon Aufträge abgelehnt, wenn Mental Health nur „abgehakt“ werden sollte. Uns geht es nicht darum, dass alle überzeugt sind oder alles sofort möglich ist. Aber wir müssen merken, dass es mindestens eine Person gibt, die verstanden hat, worum es hier geht.
Das Gesicht der Crowd
„Ich war selbst 15 Jahre psychisch erkrankt.
Depressionen, Ängste, Alkoholabhängigkeit – und jeden Tag die Angst, dass es nie besser wird. Nach außen hat das niemand gesehen.
Ich habe funktioniert. Und innerlich aufgegeben.
Heute spreche ich darüber auf Bühnen in ganz Europa. Ich schreibe Bücher, arbeite mit großen Unternehmen und habe ein Leben, von dem ich damals nicht einmal träumen konnte. Ich bin gesund. Ich bin Mutter. Und: ich bin glücklich.
Ich erzähle das nicht, um Mitleid zu bekommen. Sondern weil es zeigt, warum ich Mental Health anders angehe: mit Wissen, Erfahrung, Humor – und radikaler Alltagstauglichkeit.”
— Dominique de Marné
Mental Health.
Neu gedacht.
Kunden & Partner
Real Words. Real Impact.
3 Fakten
Das Teuerste, was Unternehmen in Sachen Mental Health tun können?
NICHTS.
Je nach Branche kosten mentale Belastungen Unternehmen rund 600 - 1.200 € pro Mitarbeitender und Jahr – lange bevor es zu Kündigungen oder Ausfällen kommt.
1:4
Return on Investment bei Mental-Health-Maßnahmen
Ein Euro Einsatz spart bis zu vier Euro Folgekosten.
1,5
Bis zu 1,5 Jahresgehälter kann ein Burnout-Fall Unternehmen kosten – durch Ausfall, Produktivitätsverlust und Ersatz
30%
mehr Leistungsfähigkeit durch mental stabile Teamsim ganz normalen Arbeitsalltag.
Und sonst so?
Mental Health braucht viele Wege – und wir gehen sie seit über zehn Jahren.
Nicht alles passt auf eine Website. Deshalb hier zwei aktuelle Projekte:
